Er du en kommercielt drevet kategorileder med stærke forhandlingsevner inden for råvarer og evnen til at lede og udvikle et ungt, voksende team?
Hvis ja, så er du måske det perfekte match som ABENAs nye Global Category Manager – Affaldshåndtering.
At drive en strategisk kategori med globalt potentiale
Hos ABENA søges en Global Category Manager til Affaldshåndtering – en strategisk vigtig kategori med betydeligt globalt potentiale og en klar kommerciel og operationel udviklingsdagsorden.
Kategorien spiller en vigtig rolle i at understøtte kundernes behov på tværs af markeder og kræver en stærk kommerciel profil, der kan navigere på globale leverandørmarkeder, drive kategoriens performance og styrke ABENAs konkurrenceposition. Især søges en person, der forstår at operere i et råvare-drevet miljø, hvor plastik er et nøglemateriale, og som kan omsætte markedsviden og forhandlingsevner til konkrete forretningsresultater.
Som Global Category Manager vil du have et ende-til-ende ansvar for kategorien på globalt niveau. Du vil agere på vegne af hele koncernen og arbejde tæt sammen med indkøb, datterselskaber, leverandører og dit eget team på nuværende tidspunkt 5 kolleger for at sikre en stærk kategoristrategi, et konkurrencedygtigt indkøbssetup og fortsat forretningsudvikling.
Dette er en rolle for en, der trives med ejerskab og motiveres af at se den direkte indvirkning af sit arbejde på både performance og rentabilitet.
Din rolle og dine ansvarsområder
- Eje det globale P&L og performance for Affaldshåndtering-kategorien, drive omsætningsvækst, marginforbedring og EBIT-udvikling.
- Lede den globale kategoristrategi og sikre en stærk kommerciel retning på tværs af markeder.
- Drive sourcing- og leverandørstrategier med et stærkt fokus på råvarestyring, især inden for plastik, herunder prisforhandlinger, leverandørudvikling og risikoreduktion.
- Overvåge markedsudviklingen inden for råvarer og materialer og omsætte indsigt til sourcingbeslutninger og kommercielle handlinger.
- Støtte datterselskaber kommercielt med prisfastsættelse, sortimentsbeslutninger, udbud og produktpositionering.
- Drive et harmoniseret og skalerbart globalt sortiment, tilpasset kundernes behov og markedsmuligheder.
- Lede og udvikle et ungt, voksende team ved at fremme struktur, engagement, samarbejde og kompetenceudvikling, hvilket sikrer fortsat fremgang i både modenhed og performance.
ABENA forestiller sig, at du
- Har solid erfaring fra global kategoristyring, sourcing, indkøb eller produktansvar i en international organisation.
- Medbringer stærk forhandlingserfaring inden for råvarer, ideelt set med plast eller lignende råvare-drevne kategorier.
- Forstår, hvordan råvaremarkeder påvirker prissætning, marginer, leverandørstrategi og kommercielle beslutninger. n
- Er en stærk kommerciel profil, motiveret af ejerskab, performanceforbedring og målbare forretningsresultater.
- Kombinerer strategisk perspektiv med hands-on eksekveringskraft.
- Har ledelseserfaring og en ægte interesse i at udvikle mennesker, især i et ungt eller nyetableret team.
- Ved, hvordan man skaber struktur, motivation og momentum i et team, der stadig bygger sit fundament.
- Er fortrolig med stakeholder management og i stand til at påvirke på tværs af funktioner og markeder uden udelukkende at basere sig på formel autoritet.
- Kommunikerer klart og professionelt på engelsk og dansk.
Dit Team, ABENAs Kultur og Værdier
Hos ABENA bliver du en del af en global virksomhed med et stærkt formål: at gøre en reel forskel i hverdagen for mennesker verden over. ABENA kombinerer professionalisme med en varm, menneskefokuseret kultur, hvor samarbejde, nysgerrighed og kontinuerlig forbedring er naturlige dele af hverdagen. ABENA sætter en ære i at levere arbejde af høj kvalitet med integritet, styret af ABENAs kerneværdier: tillid, retfærdighed og samarbejde. Disse værdier former, hvordan ABENA leder, støtter hinanden og skaber meningsfuld indflydelse for ABENAs kunder og lokalsamfund.
Du vil lede et ungt og relativt nyt team med stærkt potentiale og en samarbejdsorienteret tankegang. Teamet er præget af åbenhed, engagement og en vilje til at vokse sammen. Som leder vil din opgave være at udvikle teamet yderligere, skabe klarhed og retning og hjælpe med at bygge et stærkt fundament for langsigtet succes. Dette er derfor en spændende mulighed for en leder, der nyder at kombinere forretningsansvar med personaleudvikling.
Din leder hos ABENA vil være Head of Procurement Nicko Rasmussen Olesen, som beskriver sin ledelsesstil således:
”Jeg tror på en åben og resultatorienteret dialog, og jeg værdsætter og respekterer den viden, du bidrager med. Åbenhed og tillid er nøgleværdier for mig, da jeg delegerer og stoler på, at friheden til at vælge den bedste tilgang bedst styres af dig – mikromanagement er det sidste, du skal forvente! Du kan forvente, at jeg stræber efter at opnå gennemsigtighed, ligefremhed og en ægte relation – ingen facade.”
Din arbejdsplads vil være placeret på ABENAs hovedkontor i Aabenraa, Danmark.
ABENA ser frem til at modtage din ansøgning
Hvis du er interesseret i stillingen, bedes du sende dit CV hurtigst muligt. ABENA gennemgår ansøgninger løbende og vil afslutte søgningen, når ABENA har fundet sin nye kollega.
Hvis du er nysgerrig efter at vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Head of Procurement Nicko Rasmussen Olesen på telefon +45 6026 9822.
