I Hjemme- og Sygeplejen i Aabenraa Kommune får du stor faglig frihed, mulighed for at bruge hele din sygeplejefaglige værktøjskasse og kolleger, der prioriterer sparring, ordentlighed og et godt arbejdsmiljø.
Her afslutter du ikke et patientforløb; du følger det. Du lærer mennesket bag sygdommen at kende, ser udviklingen over tid og bliver den, der skaber sammenhæng i et ofte komplekst forløb. Kommer du med erfaring fra sygehusregi, vil du derfor opleve, at sygeplejen i Aabenraa Kommune får en anden dimension. Er du allerede kommunal sygeplejerske, ved du, at netop det kliniske lederskab, den høje grad af selvstændighed og muligheden for at følge borgeren over tid er noget af det, der gør arbejdet særligt.
Hos Aabenraa Kommune får du
- grundig introduktion og individuel oplæring, Aabenraa Kommune tager godt imod nyuddannede
- et stærkt kollegaskab, hvor Aabenraa Kommune hjælper og sparrer med hinanden om hverdagens udfordringer
- en arbejdsplads med fokus på trivsel, udvikling og plads til at være den, du er
- tværfagligt samarbejde med kollegaer og ledelse, der har tillid til din faglighed og giver dig frihed til at løse opgaverne bedst muligt
- kompetenceudvikling og mulighed for faglig fordybelse
- mulighed for at arbejde med helhedspleje, hvilket betyder, at du via mono- og tværfagligt samarbejde skaber de bedste muligheder for borgerne
Om jobbet
Som udekørende sygeplejerske får du en central rolle i borgernes hverdag. Du:
- samarbejder tæt tværfagligt med kollegaer om koordinering og planlægning af borgerforløb
- bidrager til tidlig opsporing og faglig vurdering af ændringer i borgernes tilstand med fokus på patientsikkerhed
- arbejder helhedsorienteret og rehabiliterende med fokus på kvalitet, tryghed og borgerens livskvalitet
- varetager kliniske opgaver herunder basal sygepleje, medicinhåndtering, injektioner, sårpleje, kateterpleje, palliation og kompression
- understøtter, at borgeren bliver så selvhjulpen som muligt gennem ADL-træning og rehabiliterende indsatser i hverdagen
- skaber struktur og overblik ved at prioritere opgaver og reagere fleksibelt på ændringer i borgernes behov
- skaber og vedligeholder tillidsfulde relationer til borgere, pårørende og kollegaer gennem tydelig og professionel kommunikation
- inddrager borgeren aktivt i planlægning og gennemførelse af pleje med respekt for selvbestemmelse, mål og ressourcer
- bidrager til faglig udvikling og læring i teamet gennem videndeling og refleksion
Aabenraa Kommune understøtter borgerens sundhed, evne til at mestre eget liv og ønske om at deltage i sociale fællesskaber.
Det betyder, at Aabenraa Kommune sammen skaber en god og tryg hverdag for både borgere og kolleger. Aabenraa Kommune bidrager til en positiv stemning, en stærk kultur og et arbejdsmiljø, hvor alle føler sig velkomne. Aabenraa Kommune tager del i dialogen, hjælper med at løse udfordringer, deler faglig viden og gør hverdagen lettere for hinanden.
Om Hjemme- og Sygeplejen
I Hjemme- og Sygeplejen er Aabenraa Kommunes 550 værdsatte medarbejdere fordelt på 12 distrikter og 25 teams. Du kommer til at arbejde sammen med social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, rengøringsmedarbejdere, sygeplejersker, visitatorer, ergoterapeuter, fysioterapeuter, teamkoordinatorer, tværfaglige teamkoordinatorer og din distriktsleder.
I Aabenraa Kommune møder du en hverdag, hvor nærvær og samarbejde går hånd i hånd. Aabenraa Kommune arbejder med helhedspleje og en rehabiliterende tilgang til gavn for borgerne i Aabenraa Kommune.
Om dig
Aabenraa Kommune forventer, at du:
- har dansk autorisation som sygeplejerske – Aabenraa Kommune har plads til både erfarne og nyuddannede
- har interesse for hele mennesket og arbejder med afsæt i borgerens ønsker, ressourcer og livssituation
- arbejder selvstændigt med ansvar, men værdsætter samtidig det tværfaglige fællesskab omkring borgeren
- kan prioritere og tage klinisk lederskab i teamet
- respekterer borgerens ret til at leve livet på egne præmisser og kan håndtere de dilemmaer, det kan medføre
- kan navigere i svære livsdilemmaer med respekt for borgerens selvbestemmelse og egne valg
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesforhold er i henhold til gældende overenskomst. Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer om ugen. Efter ansøgers initiativ kan der indgå en konkret dialog om ansættelsesgraden. Der er tale om fast dagvagt, kombineret med enkelte aften-/nattevagter og weekendvagt hver 4. weekend. Dit mødested bliver distrikt Tinglev, Grønnevej 42, 6360 Tinglev. Der er tale om tiltrædelse den 1. december 2026 eller efter aftale.
Aabenraa Kommune gør desuden opmærksom på, at der forud for ansættelsen vil blive indhentet straffeattest, og at ansættelsen vil være betinget af, at denne er tilfredsstillende.
Vil du vide mere?
Kontakt distriktsleder Kirsten Bau Andersen på 29628871 eller på kba@aabenraa.dk. Du kan også læse mere på Hjemme- og Sygeplejens hjemmeside: Læs om Hjemme- og Sygeplejen i Aabenraa Kommune.
Ansøgning
Ansøgningsfristen er den 16. oktober 2026. Send din ansøgning digitalt. Ansættelsessamtaler afholdes løbende og senest i uge 44.
Aabenraa Kommune ser frem til at modtage din ansøgning!
Kommunens mission er, at Aabenraa Kommune sammen skaber Det Gode Liv.
Er du tilflytter, vil Aabenraa Kommune gerne, at du falder hurtigt og godt til. Derfor har Aabenraa Kommune en række tilbud til dig og dem, der eventuelt flytter med.
