Hos Lagkagehuset er virksomheden lige så stolt af hverdagsglæden som af bagværket.
Derfor leder Lagkagehuset efter en teamleder til konditori, der kan gå forrest i den daglige produktion og sikre, at teamet leverer høj kvalitet hver eneste dag. Vedkommende bliver en vigtig del af driften og får ansvaret for at skabe overblik, struktur og gode resultater sammen med teamet.
Det fortæller Lagkagehusets bagermester om rollen"Som teamleder er vedkommende tæt på både mennesker og produktionen. Teamlederen går forrest på gulvet, skaber retning for teamet og sikrer, at Lagkagehuset leverer den kvalitet, som gæsterne forventer. Det er en rolle med ansvar, samarbejde og mulighed for at gøre en forskel hver dag," udtaler Lagkagehusets bagermester.
Teamlederens hverdag bliver fyldt med…Som teamleder er vedkommende en del af den daglige produktion og har ansvaret for at sikre et godt flow. Teamlederen skaber overblik, følger op på mål og understøtter teamet i at levere høj kvalitet.
Teamlederen vil blandt andet:
- Afholde tavlemøder og koordinere produktionen.
- Sikre kvalitet og fødevaresikkerhed.
- Følge op på KPI'er og produktionsmål.
- Træne og oplære medarbejdere i hverdagen.
- Bidrage til løbende forbedringer af arbejdsgange.
Vedkommende har en baggrund som konditor eller erfaring fra fødevareproduktion og trives med at være tæt på den daglige drift. Vedkommende arbejder struktureret, skaber overblik i produktionen og motiveres af at sikre høj kvalitet, fødevaresikkerhed og gode resultater gennem sit team.
Hvad Lagkagehuset tilbyder teamlederenHos Lagkagehuset tilbyder virksomheden teamlederen en arbejdsplads med fokus på udvikling, samarbejde og fællesskab. Vedkommende bliver en del af et stolt team, hvor der er plads til både grin, musik og gode stunder i hverdagen. Derudover får vedkommende rabat i alle Lagkagehusets butikker og adgang til Visma Logbuy, som tilsammen giver lidt ekstra forkælelse i hverdagen.
Teamlederens hverdagTeamlederens arbejdsuge er på 37 timer med en ugentlig fridag og fri hver anden weekend. Vedkommende planlægger sammen med sin leder sin mødetid. Løn er efter kvalifikationer.
Ønsker vedkommende at være en del af Lagkagehuset?Lagkagehuset behandler ansøgninger løbende og kan lukke opslaget, når det rette match er fundet. Det anbefales derfor at sende ansøgningen hurtigst muligt.
Efter ansøgningsfristen vil ansøgere høre fra Lagkagehuset senest inden for 14 dage.
Ansøgninger modtages kun via virksomhedens ansøgningsportal.
Ansøgningsfrist: Den 29. november 2026.